中层管理者如何诊断并提升团队领导力,增强团队凝聚力

2024-08-23

答岸系列

在半导体行业的激烈竞争和快速变革中,L企业作为闪存与利基芯片的领军者,正通过全面筹谋和布局来提升组织人才能力。...

盘活组织人才:L企业半导体行业的人才能力构建

2024-08-22

成功案例

中层管理者视角,以人才战略规划构建高效人才培养体系

2024-08-22

答岸系列

近十年智能化产业蓬勃发展,市场对高性能和高效能半导体器件的需求持续增加。K企业是一家多元化的工业技术制造公司,...

组织效能提升:K企业如何通过培训加强腰部力量

2024-08-20

成功案例

数字化时代下的领导力培养,中基层领导者的挑战

2024-08-20

答岸系列

半导体是现代社会赖以生存的稀缺资源,处于整个先进制造业的心脏位置。在经历了「卡脖子」、「车芯荒」等一系列发展进...

半导体和芯片行业的人才挑战与培养策略

2024-08-19

前沿洞察

J企业,作为新能源汽车行业的领军者,正面临着行业快速变革带来的挑战与机遇。本文深入探讨了J企业如何通过强化组织...

快速发展企业,如何以发展为抓手,促进团队融合与语言统一

2024-08-16

成功案例

I集团在汽车行业绿色智能转型中,通过与DDI合作,持续五年迭代新经理培养项目,应对角色转型挑战,强化中基层领导...

数字化创新培养, 助力新经理成功转型案例

2024-08-14

成功案例

人才建模视角下的领导者人才画像定义

2024-08-14

答岸系列

在特斯拉鲶鱼效应的影响下,新能源汽车行业于23年见证了不平凡的一年,部分企业退出竞争赛道。展望2024,行业大...

新能源汽车产业的人才挑战与培养策略

2024-08-12

前沿洞察

人才培养新视角人才建模、能力测评与领导力发展的融合

2024-08-12

答岸系列

数字领导力,引领组织超越并扩大绩效差距

2024-08-06

答岸系列