测评在人才管理的各个场景中都得到日益广泛的应用,但对测评的误解、怀疑与质疑也从未停止,本文中提到的几个常见误区...

人才测评常见五大误区

2023-02-06

前沿洞察

企业大多都会在数据支撑下做出决策。若不对领导者能力进行正确评估,会有什么后果?领导力测评又如何使用?领导力测评...

为什么要做领导力测评?

2023-02-03

前沿洞察

DDI亚洲区高级副总裁叶庭君女士(Mindy Yeh)连续第三年开讲,深度解析了当下企业、领导者及HR伙伴所面...

DDI开年演讲全文|摇摆下选择,回归中远行

2023-02-01

最新动态

作为企业管理「基石」的中基层领导者,在这十年中是否也有所进步?哪些能力发生了变化?是否足以应对未来的挑战?为此...

十年来中基层领导者能力的「变」与「不变」

2023-01-15

前沿洞察

基层领导者是值得关注的群体,我们应该投入更多的培训发展资源在这一层级上。DDI沉淀了十余万名中基层领导者的近百...

向上跃迁,加速中基层领导者转型就位

2023-01-05

前沿洞察

伴随过去几年企业面临的危机和变革,领导者的工作正变得日益艰,2023又会有哪些领导力热门话题。

2023年度领导力三大热门话题

2023-01-05

前沿洞察

究竟是什么原因导致了企业关键人才的流失?我们又能做些什么来留任关键人才呢?

企业如何留住关键人才?

2022-12-30

前沿洞察

数字领导力是什么?有什么特点?

2022-12-30

答岸系列

人才画像有什么作用?对企业意味着什么?

2022-12-30

答岸系列

人才发展规划主要内容有哪些?如何规划?

2022-12-30

答岸系列

领导力培训内容包括哪些?如何培养领导力?

2022-12-30

答岸系列

企业人才测评要注意评估时间和测评方式

2022-12-30

答岸系列